根据《中华人民共和国政府信息公开条例》、《国务院办公厅政府信息与政务公开办公室关于印发<中华人民共和国政府信息公开工作年度报告格式>的通知》(国办公开办函〔2021〕30号)要求，按照聊城市政府工作安排，结合2023年聊城市国资委政府信息公开工作实际，编制发布本报告。全文内容包括总体情况、主动公开政府信息情况、收到和处理政府信息公开申请情况、因政府信息公开工作被申请行政复议和提起行政诉讼情况，存在的主要问题及改进情况及其他需报告的事项。本年度报告中所列数据统计期限从2023年1月1日至12月31日止。本年度报告电子版可从聊城市人民政府门户网站政府信息公开网址（http://www.liaocheng.gov.cn/zfxxgk/channel_20191122174826155699/xxgkzzbz/channel_20191122174852377244/channel_20191122174852267753/202301/t20230129_5030645.html）查阅或下载。

一、总体情况

2023年以来，聊城市国资委准确把握新时代政府公开新形势新任务新要求，围绕市国资国企中心工作，健全制度机制，聚焦重点领域，拓宽公开深度，提升工作质效，充分发挥以公开促落实、强监管、优服务的作用。

（一）深化重点领域主动公开。规范重要文件公开，做好规范性文件清理，及时公开清理结果。规范性文件做到“应公开尽公开”，全年公开规范性文件6件。制定进一步规范和加强政策解读的措施，严格落实政策文件与解读方案同步起草、同步审批、同步发布的“三同步”程序。通过问答、视频、图表等方式，不断丰富解读形式。全年图文解读3次、文稿解读2件，视频解读2次、领导干部解读1次，简明问答1次。规范重要会议公开，全年公开20次主任办公会关决策事项，全部同步发布会议解读材料。邀请市属企业负责人列席主任办公会，提高重大决策的透明度。规范国企信息公开，坚持“以公开为常态，不公开为例外”的原则，及时、准确、全面公开市属国有企业经济运行、重大改革重组、经营业绩考核、负责人薪酬、履行社会责任等方面动态信息50余条，为社会公众获取相关信息提供便利。

（二）严格办理依申请公开。认真办理依申请公开，对公众提出的政府信息公开申请，按照有关规定，严格受理、登记、办理和答复等各环节的流程，熟练掌握答复意见格式要求，加强答复内容审核把关，确保办理程序依法合规、答复内容规范准确。2023年，市国资委共收到3件政府信息公开申请，较上年度减少1件，均全部按时办结。

（三）积极拓宽各类公开渠道。用好聊城市政府、市国资委门户网站、微信公众号等公开平台，优化栏目设置，2023发布“国资要闻”“国企动态”等信息260余条。畅通与社会公众互动交流渠道，参加市政府新闻发布会、“政风行风热线”上线活动，通报市国资国企工作情况，交流、解答关切的热点问题，保障社会公众对我市国资国企改革发展情况的知情权和监督权。举办“政府开放月-市民进国企”活动，搭建交流互动平台，听取工作意见建议，推动提升工作水平。 

（四）持续夯实工作基础。健全领导机制，及时调整政务公开工作领导小组。纳入议事日程，把政务公开工作列入年度重点工作，贯穿于日常工作。制定工作计划，明确任务分工，建立落实台账，定期召开会议，传达上级工作要求，研究推进重点事项。抓好督促调度，每月调度进展，督促按时高质高效落实各项任务。加强队伍建设，配齐配强人员力量，组织开展业务培训，政务公开培训纳入机关“全员上讲堂”授课内容，推动干部职工提升专业化业务能力。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

存在的问题：主要表现在政务公开意识需要增强，公开内容需要细化，解读质量需要提高，工作质效需要提升。

改进措施：认真落实上级工作要求，围绕市国资国企改革发展和监管工作，进一步夯实工作基础，完善平台建设，聚焦重点领域，加大公开力度，积极回应关切，主动接受监督，推动政务公开提质增效，聚力打造亮点品牌。

六、其他需要报告的事项

1.市国资委2023年未收取政府信息公开处理费。

2.2023年，市国资委承办人大代表建议5件、政协委员提案3件，8件建议和提案均已经解决，办理沟通率、答复率、满意率达到“三个100%”。

3.工作创新方面，为市民搭建零距离实地体验、面对面沟通交流的平台，举办“政府开放月-市民进国企”活动，邀请市民参观铁路机场集团济郑高铁聊城西站配套基础设施、水务集团污水处理厂二期、聊粮食品公司预制菜等全市重点民生项目，增进市民对市国资国企工作的了解，增强市国资国企工作的透明度、开放度。

4.落实上年度工作要点情况方面，一是健全常态长效机制。把政务公开工作列入年度重点工作，制定工作计划，明确任务分工，建立落实台账，定期召开会议，传达上级工作要求，研究推进重点事项。抓好督促调度，建立推进机制，加强队伍建设，配强人员力量，组织开展业务培训。二是深化重点领域公开。规范性文件“应公开尽公开”，做好规范性文件清理，及时公开清理结果。制定进一步规范和加强政策解读的措施，政策文件与解读方案同步起草、同步审批、同步发布，不断丰富解读形式，提升解读质量。及时、准确、全面公开市属企业经济运行、改革重组、业绩考核、负责人薪酬、履行社会责任等方面的动态信息。三是积极回应社会关切。认真办理依申请公开，对公众提出的政府信息公开申请，均严格按照有关规定进行办理回复。优化公开栏目设置，方便市属企业、社会公众查询。用好市政府新闻发布会、“政风行风热线”等交流平台，解读政策文件、通报工作进展，解答热点问题。加强与社会公众的联系和交流，举办“政府开放月-市民进国企”活动，增进市民对国资国企工作的了解，推动提升工作透明度。 

根据《中华人民共和国政府信息公开条例》、《国务院办公厅政府信息与政务公开办公室关于印发<中华人民共和国政府信息公开工作年度报告格式>的通知》(国办公开办函〔2021〕30号)要求，按照聊城市政府工作安排，结合2022年聊城市国资委政府信息公开工作实际，编制发布本报告。全文内容包括总体情况、主动公开政府信息情况、收到和处理政府信息公开申请情况、因政府信息公开工作被申请行政复议和提起行政诉讼情况，存在的主要问题及改进情况及其他需报告的事项。本年度报告中所列数据统计期限从2022年1月1日至12月31日止。本年度报告电子版可从聊城市人民政府门户网站政府信息公开网址（http://www.liaocheng.gov.cn/zfxxgk/channel_20191122174826155699/xxgkzzbz/channel_20191122174852377244/channel_

20191122174852267753/202301/t20230129_5030645.html）查阅或下载。

一、总体情况

2022年，聊城市国资委认真贯彻《中华人民共和国政府信息公开条例》 ，严格落实市委、市政府关于政务公开工作的决策部署，紧紧围绕国资国企监管、改革和发展中心工作，突出公开重点，增强公开实效，有效发挥政务公开强监管、促发展的作用，积极打造“阳光国资国企”品牌。

（一）提升主动公开质效。一是提升规范性文件公开质效。全年及时发布6件规范性文件，方便市属企业查询使用。二是提升政策解读质效。通过文稿、图文、简明问答、新闻发布会、领导干部解读等多种形式，不断丰富政策解读形式。全年图文解读6件，领导干部解读2次，简明问答2次。三是提升重要会议公开质效。全年公开22次主任办公会相关决策事项，全部同步发布会议解读材料。四是提升重点领域信息公开质效。围绕稳经济增长，每月定期公开市属企业经营情况，包括市属企业资产总额、净资产、营业收入、利润等主要经营指标运行情况。年底公开国有资产保值增值情况、企业业绩考核结果、企业负责人薪酬等信息，通过常态化信息披露，推动提升了企业经济运行效率。围绕履行社会责任，第一时间发布减免小微企业和个体工商户房租政策信息，促进中小微企业享受政策红利，积极渡过难关。围绕决战决胜国企改革三年行动中心任务，涉及国有企业改制、整合、股权划转等重大信息，全部依法依规进行公开，主动接受社会监督。通过召开新闻发布会、参加线上访谈、发布典型案例等多种形式，定期通过公布相关工作进展，为聊城国资国企改革发展营造良好环境。

（二）规范办理依申请公开。规范依申请公开受理、登记、办理和答复全流程、各环节工作，熟练掌握答复文书格式要求，加强答复内容审核把关，确保办理程序依法合规，答复内容规范准确。2022年，市国资委共收到4件政府信息公开申请，较上年度增长50%，严格依据依申请公开的办理程序全部按时办结。

（三）加强政府信息管理。制定并落实《2022年市国资委政务公开工作要点》，及时更新《聊城市国资委政府信息公开指南》和主动公开基本目录。按照政务信息制作、获取、保存、处理等相关要求，对政务信息进行全生命周期的规范管理，完善了规范性文件管理、政府信息公开保密审查制度

（四）完善政府信息公开平台建设。持续优化栏目设置，推进栏目建设标准化、规范化。按照政府部门机构职能信息公开内容和格式模板，补充了机构设置、职能、办公地址、办公时间、联系方式、负责人姓名等信息。规范文件标题、正文、文号、成文日期、发布日期、有效性等内容，以及WORD、PDF公开格式。通过门户网站、微信公众号等多种渠道公开发布国资国企信息400余条。

（五）强化监督保障。一是强化组织保障。建立主要领导亲自主抓、分管领导具体负责、办公室牵头推进、业务科室（单位）密切配合的工作机制。配齐配强工作力量，安排专人负责政务公开工作，在年度预算中列支政务公开工作经费。二是强化教育培训。每年将政务公开列入委机关干部业务学习内容，组织开展专题培训，推动提升业务素质和能力。三是强化监督检查。每季度开展政务公开工作检查，督促有关科室按照责任分工，高质量完成各领域政务公开工作任务。

二、主动公开政府信息情况

 三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

存在的问题：主要表现在对政务公开相关要求把握不够精准到位，政务公开意识和工作能力需要提升，公开栏目设置有待持续优化，政策解读在多样化展示、多渠道发布等方面还存有差距。

改进措施：认真落实《中华人民共和国政府信息公开条例》，加强政务公开业务学习和教育培训，提高工作能力水平，精准把握工作要求，在优化栏目设置、丰富解读形式、国资国企重点领域信息公开等方面加大工作力度。

六、其他需要报告的事项

1.市国资委2022年未收取政府信息公开处理费。

2.2022年，市国资委对照《2022年聊城市政务公开工作要点》，制定了《2022年市国资委政务公开工作要点》《2022年市国资委政务公开培训计划》，梳理分解工作任务，逐项明确责任科室、具体要求和完成时限，截至2022年底，各项工作按计划推进，完成了既定的任务目标。

3.2022年，市国资委承办人大代表建议2件，政协委员提案1件，3件建议提案均已按时办结，并向代表、委员个人和主办牵头单位做出了书面回复。

4.工作创新方面，市国资委引导公交集团及时发布优化调整公交路线信息，水务集团、财金集团及时发布供水和供热服务信息。举办“国企开放日”活动，邀请社会公众和媒体，走进水务集团供水厂、污水处理厂、公交集团新能源公司，财金热力公司，近距离了解了供水和污水处理流程、智慧公交和智慧供热平台项目，宣传普及相关知识。

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2021年以来，市国资委认真贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》，按照“公开为常态、不公开为例外”原则，坚持把政务公开作为服务国有企业的重要窗口、回应社会关切的有效途径、接受社会监督的直接平台、转变监管职能的有力手段，紧密围绕我市国资国企改革发展中心工作，不断加强、规范、深化政务公开，为促进我市国资国企高质量发展提供坚实保障。

一、总体情况

（一）主动公开情况。主动将决策公开、执行公开、管理公开、服务公开和结果公开融入日常公文办理、会议办理等工作程序。一是加强规范性文件公开，在市政府、市国资委门户网站及时发布、适时更新出台的规范性文件，方便企业查询使用，全年发布规范性政策文件5件；二是加强重大政策发布解读，综合运用文稿、图文、简明问答、领导干部解读等多种形式，深入解读市国资国企改革发展重大政策的出台背景、出台目的、重要举措等方面的内容，有效传达政策意图，利于企业精准落实，全年发布规范性政策文件解读5件，图文解读3件，领导干部解读5次；三是加强重要会议公开，及时公开主任办公会相关决策事项，同步发布会议解读材料，确保企业及时获知，全年公开28次主任办公会研究决定的重点事项，全部进行了解读；四是加强重点领域信息公开，持续加大国资国企重点领域公开力度，依法依规、真实准确、及时有效公开国资国企领域重大信息。在保证公开的信息不涉及商业秘密前提下，每月按时公开市属企业经营情况，包括市属企业资产总额、净资产、营业收入、利润等主要经营指标，每季度举行一次新闻发布会，通报国资国企改革发展最新进展，每年度公开国有资产保值增值情况、企业业绩考核结果、企业负责人薪酬、国有企业履行社会责任等信息。

（二）依申请公开情况。2021年，市国资委共收到2件政府信息公开申请，2件信息已经主动公开，严格依据依申请公开的办理程序，在规定时间内，按照申请人要求的形式进行了答复。

（三）政府信息管理情况。持把完善制度建设贯穿政务公开全过程，以《中华人民共和国政府信息公开条例》为根本遵循，围绕贯彻落实《2021年聊城市政务公开工作要点》，制定了《2021年市国资委政务公开工作要点》《聊城市国资委国有资产监督管理信息公开实施办法》《聊城市国资委政府信息公开指南》等，更新了主动公开基本目录，优化了主动公开工作程序，保障政务公开工作有据可依、有制可循。严格落实政务公开保密审查制度，凡对外公布的信息，均通过保密审查和经常性的信息保密检查。

（四）政府信息公开平台建设情况。坚持把市政府政务公开网站和委门户网站作为主动公开政府信息的重要平台，主动发布信息200余条，涉及机构概况、政务动态、国资监管等内容，及时更新和维护有关平台栏目。

（五）监督保障情况。一是健全机制保障，建立主要领导亲自主抓、分管领导具体负责、办公室牵头推进、业务科室（单位）密切配合的工作机制。配齐配强工作力量，安排专人负责政务公开工作，在年度预算中统筹考虑政务公开工作经费；二是健全教育培训机制，将政务公开培训列入委干部职工业务培训内容，积极参加市政府组织的政务公开培训，进一步提高业务能力和水平；三是健全监督检查机制，委办公室定期开展政务公开工作检查，督促有关科室按照工作要点分工，及时公开相关信息。

二、主动公开政府信息情况

  三、收到和处理政府信息公开申请情况

  四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

存在的问题：一是人员力量依然薄弱；二是政府信息与政务公开规范化、制度化水平还需提升，公开内容和形式需进一步丰富；三是自主开展的业务培训较少。

改进措施：认真落实《中华人民共和国政府信息公开条例》，充实人员力量，加强业务学习和培训，提高工作能力，提升政府信息与政务公开的标准化、规范化水平，丰富公开方式，提升政务公开规范度、增强政务公开精准度、拓宽政务公开广度。

六、其他需要报告的事项

1.市国资委2021年未收取政府信息公开处理费。

2.2021年，市国资委认真贯彻落实《2021年聊城市政务公开工作要点》，制定了《2021年市国资委政务公开工作要点》《聊城市国资委国有资产监督管理信息公开实施办法》，推进重点领域公开、加强和改进政策解读与回应、深化行政决策公开和公众参与、提升政务公开规范化标准化水平，全委政务公开水平进一步提升。

3.2021年，市国资委共受理政协委员提案1件，人大代表建议1件，办理过程中严格时限，规范流程、提高质量，提案办理工作到了委员的满意评价。

一、总体情况

2020年，市国资委认真学习贯彻《中华人民共和国政府信息公开条例》，健全工作领导机制，制定年度政务公开工作要点，优化公开平台建设，完善政策解读、政务公开动态扩展和定期审查、依申请公开等工作制度，修订信息公开指南，完善主动公开目录，规范信息公开申请答复文书格式，推动政府信息与政务公开取得了积极成效。

（一）平台建设情况。市国资委把市政府政务公开网站和委门户网站作为主动公开政府信息的重要平台，主动发布信息160余条，涉及机构概况、政务动态、公共监管等内容。

（二）主动公开情况。一是持续加大政策公开力度，全年发布国资监管政策文件7件，解读7件，图文解读2件，并做到了政策文件与解读材料一一关联。包括《聊城市市管企业担保管理办法》、《聊城市国有企业退休人员社会化管理服务办法（试行）》、《聊城市国资委印发关于加强市管企业招标投标管理监督工作的指导意见的通知》《聊城市国资委关于确认公布市属企业主业的通知》、聊城市关于市属企业实行职业经理人制度指导意见（试行）等；二是持续加大会议公开力度，全年公开20次主任办公会研究决定的重点事项；三是持续加大领导干部解读力度，全年领导干部解读6件重点国资国企改革措施，及时回应社会关切。

（三）政府信息依申请公开工作情况。2020年，市国资委共收到3件政府信息公开申请，均严格依据依申请公开的办理程序，在规定时间内，按照申请人要求的形式进行了答复。3件信息公开申请中其中1件不属于本机关公开的信息，2件信息已经主动公开。

（四）建议提案办理情况。2020年，我委共受理政协委员提案2件，人大代表建议1件，办理过程中严格时限，规范流程、提高质量，提案办理工作到了委员的满意评价。

（五）重点领域信息公开情况。依法依规公开市属国有企业经营情况，在保证公开的信息不涉及商业秘密前提下，每月定期公开市属国有企业经济运行情况，内容包含企业资产总额、净资产、营业收入、利润等主要经济效益指标。及时准确公开国有资产保值增值情况，每半年度发布市属国有企业财务等重大信息公告，披露企业业绩考核结果、企业负责人重大变动、年度薪酬、履行社会责任等信息。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况 

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

2020年，市国资委未出现因政府信息公开工作被申请行政复议、提起行政诉讼情况。

五、监督保障

健全组织领导和工作保障，完善主要领导亲自主抓、分管领导具体负责、办公室牵头推进、业务科室（单位）密切配合的工作机制；配齐配强工作力量，安排专人负责政务公开工作，在年度预算中统筹考虑政务公开工作经费；加强教育培训，将政务公开培训列入委干部职工业务培训内容，积极参加上级组织的政务公开培训，进一步提高业务能力和水平；强化监督检查，委办公室定期开展政务公开工作检查，督促有关科室按照工作要点分工，及时公开相关信息。

六、存在的主要问题及改进情况

存在的问题：一是政府信息与政务公开工作人员力量薄弱；二是信息公开内容、质量需要进一步规范和提升；三是信息公开的方式有待进一步丰富；四是与社会公众的互动交流途径有待进一步拓展。

改进措施：认真执行《中华人民共和国政府信息公开条例》，充实人员力量，提高工作能力，提升政府信息与政务公开的标准化、规范化水平，丰富公开方式，以公开促落实、促规范、促服务。

七、其他需要报告的事项

没有其他需要报告的事项

根据《中华人民共和国政府信息公开条例》和《国务院办公厅政府信息与政务公开办公室关于政府信息公开工作年度报告有关事项的通知》，制作并向社会公布2019年度聊城市国资委政府信息公开工作报告。

一、总体情况

2019年，市国资委深入学习修订后的《中华人民共和国政府信息公开条例》，贯彻落实国家、省、市关于政府信息公开工作的要求，围绕政府信息公开工作重点，不断完善制度机制，拓宽公开渠道，细化公开内容、强化平台建设，加强政策解读，政务公开工作取得了积极成效。

二、主动公开政府信息情况

2019年，利用聊城市政府门户网站、委门户网站等平台主动发布信息300余条，涉及工作动态、财政资金、会议文件、国企改革等内容。真实、准确、及时、有效公开国资领域重大信息，主动回应社会关切、自觉接受社会监督，有效保障了社会公众对企业国有资产运营的知情权和监督权，努力打造“阳光国资”。依法依规公开市属国有企业经营情况，每月公开市属国有企业经济运行情况，每半年度发布市属国有企业财务等重大信息公告，准确公开年度国有资产保值增值情况，披露企业业绩考核结果、企业负责人重大变动、年度薪酬等信息、及时发布企业履行社会责任重点工作情况等信息。

三、收到和处理政府信息公开申请情况

2019年，市国资委共收到、处理4件政府信息公开申请，均严格依据依申请公开的办理程序，在规定时间内，按照申请人要求的形式进行了答复。4件信息公开申请中其中3件不属于本机关公开的信息，1件信息已经主动公开。

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

2019年，本部门未出现因政府信息公开工作被申请行政复议、提起行政诉讼情况。

五、存在的主要问题及改进情况

存在的主要问题主要表现在以下几个方面：一是信息公开工作队伍建设需进一步加强，工作人员工作能力和业务水平需进一步提高；二是政府信息公开内容不够丰富、形式比较单一，公开内容多以文字描述为主，缺少图片、音频等人民群众喜闻乐见的公开方式；三是信息公开机制不健全，特别是政策文件解读信息发布公开制度需要健全和落实。我们将加强对相关法律法规、政策文件的学习，加强政务公开工作培训力度，健全完善工作制度，优化工作流程，切实将信息公开工作落到实处。

六、其他需要报告的事项

没有其他需要报告的事项。